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Paul Lehembre, auteur/autrice sur FAFPT - Page 17 à 20

Paul Lehembre

La mutation n’est pas un droit opposable des fonctionnaires

Changement d’affectation : Un droit ou un privilège ? Tout d’abord nous entendons ici par mutation, le changement d’affectation interne. Il se différencie des cas de mutation entre collectivités ou entre les versants de la fonction publique. Récemment, le tribunal administratif de Nîmes a clarifié une question cruciale pour de nombreux fonctionnaires : le changement

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Extension du recours à la visioconférence pour les concours de la fonction publique

Le 12 juillet 2024, un arrêté a été publié au Journal officiel, complétant les règles de l’utilisation de la visioconférence pour les concours et recrutements dans la fonction publique. Ce dernier s’inscrit dans le cadre du décret n°2024-759 du 7 juillet 2024, visant à moderniser et à adapter les processus de recrutement aux nouvelles technologies.

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présomption d'innocence

Retrait d’agrément d’assistants familiaux : la présomption d’innocence bafouée ? La justice rappelle les règles !

Un jugement qui fait jurisprudence dans un contexte de crise Le 12 juillet 2024, le tribunal administratif de Limoges a rendu une décision cruciale pour les assistants familiaux. En annulant le retrait d’agrément d’une professionnelle accusée de maltraitance, il rappelle les règles fondamentales de la procédure et met en lumière la fragilité de la situation

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Le bénéficie de la NBI dépend des fonctions exercées et non du cadre d’emplois!

Dans un jugement du mois de mai dernier, le tribunal administratif de Toulouse a rappelé au travers une décision importante, les règles d’attribution de la nouvelle bonification indiciaire (NBI) aux fonctionnaires territoriaux. En effet, le tribunal a décidé d’annuler la décision d’un maire qui avait refusé le bénéficie de cette bonification à une agente d’accueil

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licenciement

Le refus de passer un concours n’est pas un motif de licenciement d’un contractuel.

Dans un jugement du 4 juin dernier, le tribunal administratif de Strasbourg, concernant le non-renouvellement du contrat d’une agente territoriale spécialisée des écoles maternelles (ATSEM), a rappelé les règles encadrant le non-renouvellement de celui-ci.En effet, le non-renouvellement de contrat de contractuels doit être motivé par l’intérêt du service. ATSEM non-renouvelée Dans cette affaire, l’employeur territoriale

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Un garde champêtre

Police municipale et rurale : le nouveau régime indemnitaire devient effectif

Le décret refondant le régime indemnitaire des fonctionnaires de police municipale et des gardes champêtres, auquel les employeurs territoriaux et deux syndicats de la fonction publique territoriale (dont la FAFPT) ont apporté leur soutien, a été publié le 28 juin au Journal officiel, permettant son entrée en vigueur. Un an de négociations Résultat de près

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CSFPT: JOP 2024 – Prime SPP – Réparation d’un oubli dans l’urgence

Pour cette séance extraordinaire, un seul projet de texte est à l’ordre du jour, portant sur les sapeurs-pompiers professionnels et les Jeux olympiques, à savoir: Projet de décret relatif aux indemnités pouvant être versées à titre exceptionnel aux sapeurs-pompiers professionnels et aux militaires servant dans les unités investies à titre permanent de mission de sécurité

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